Por Erick León
La Paz, Baja California Sur, a 10 de septiembre de 2026.— La diputada Guadalupe Vázquez Jacinto, de Morena, presentó una iniciativa para incorporar el acoso y el hostigamiento sexual al catálogo de faltas administrativas graves aplicable a las personas servidoras públicas de Baja California Sur.
La propuesta plantea modificar la Ley de Responsabilidades Administrativas del Estado y Municipios de Baja California Sur, con el objetivo de establecer mecanismos claros para investigar, procesar y sancionar ambas conductas dentro de las instituciones públicas.
Durante la presentación de la iniciativa, Vázquez Jacinto señaló que en la administración pública persisten casos de violencia laboral y sexual que afectan principalmente a las mujeres.
La legisladora hizo referencia a datos del Sistema Integrado de Estadísticas sobre Violencia contra las Mujeres del Instituto Nacional de Estadística y Geografía, así como a casos que, aseguró, han sido evidenciados en instituciones públicas durante los últimos años.
Advirtió que la legislación estatal vigente no contempla expresamente el acoso y el hostigamiento sexual dentro del catálogo de faltas administrativas graves.
“Propician ambientes hostiles, intimidatorios y discriminatorios que no solo impactan la estabilidad emocional y profesional de las víctimas, sino que también deterioran el funcionamiento de las instituciones”, expresó desde tribuna.
La iniciativa propone adicionar los artículos 64 Ter y 64 Quáter. El primero definiría el hostigamiento sexual como el asedio cometido por una persona servidora pública que utiliza la posición derivada de su empleo, cargo, comisión o relaciones laborales.
El segundo artículo establecería la definición de acoso sexual cuando una persona asedie reiteradamente a un servidor público, aprovechándose de circunstancias que generen desventaja, indefensión o un riesgo inminente para la víctima.
Finalmente, Vázquez Jacinto afirmó que las instituciones públicas tienen la responsabilidad de garantizar espacios laborales libres de violencia y discriminación. La iniciativa deberá ser analizada antes de someterse a votación en el Congreso estatal.
Proponen considerar el acoso y hostigamiento sexual como faltas administrativas graves en BCS
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